Современная система управления организациями

В середине XX века производительность труда в Японии была в 10 раз ниже, чем в США. Эту проблему японцы успешно решили. Сейчас они мировые лидеры по уровню производительности труда.
Аналогичная задача сегодня стоит и перед организациями России. Согласно многочисленным исследованиям производительность труда персонала российских предприятий составляет не более 50% от потенциально возможного уровня. И это без учета производительности оборудования. Отсюда следует, что компании, выплачивая персоналу 100% заработной платы, взамен получают менее 50% отдачи. В результате ежегодные потери каждой организации составляют свыше 50% годового фонда оплаты труда. С учетом социальных налогов эти потери еще выше.